คู่มือสำคัญ 10 อันดับแรกในการออกแบบพื้นที่ทำงานร่วมกัน

บทความนี้กล่าวถึงสิ่งสำคัญ 10 อันดับแรกที่ทุกพื้นที่ทำงานร่วมกันจำเป็นต้องทำงานอย่างถูกต้อง โคเวิร์กกิ้งสเปซนี้มีไว้สำหรับบุคคลหรือบริษัทต่างๆ ที่จ้างพื้นที่ทำงานเป็นเวลา 8 ชั่วโมง
การกำหนดค่าพื้นที่ทำงานร่วมกันเป็นแผนเกมที่ตัวแทนจากองค์กรต่างๆ ใช้พื้นที่สำนักงานเดียวกันร่วมกันรับจดทะเบียนบริษัท ซึ่งอนุญาตให้ใช้ประโยชน์จากการประหยัดต้นทุน และจัดหาที่พักสำนักงานในปัจจุบันผ่านสำนักงานและฐานรากทั่วไป เช่น ฮาร์ดแวร์ ยูทิลิตี้ หรือรางวัลต่างๆ

แนวคิดเรื่องพื้นที่ร่วมมือคือทุกวันนี้โดยเฉพาะอย่างยิ่งในรูปแบบที่สถานที่ทำงานจำนวนมากได้รับการจัดพื้นที่ทำงานร่วมกันนี้ เป็นทางเลือกที่เหมาะสมสำหรับองค์กรใดๆ ที่ต้องการพื้นที่จริงในการดำเนินงานขององค์กรกับบุคคล แต่ไม่มีทรัพย์สินหรือเงินทุนเพียงพอที่จะสนับสนุนพื้นที่สำนักงานในระยะยาว ถ้าคุณต้องการที่จะดูจุดที่ให้พื้นที่สำนักงานร่วมกันคุณควรปฏิบัติตาม Cofynd

มีองค์กรหลายประเภทที่ทำงานในประเทศของเราโดยตรงจากองค์กรองค์กรไปสู่การเริ่มต้น แต่ละองค์กรมีข้อกำหนดเบื้องต้นต่างๆ เช่น บางองค์กรต้องการความร่วมมือด้านความคิดเกี่ยวกับพื้นที่ในฐานะแผนภายในสำนักงานอย่างเป็นทางการ ในขณะที่บางองค์กรต้องการสำนักงานในจินตนาการที่สว่างไสวภายในแผน

สามารถทำได้ที่นี่และมีการทดสอบสำหรับวิศวกรในการกำหนดแผนภายในสำนักงานทั้งที่เป็นทางการและปรับเปลี่ยนได้ แรงจูงใจหลักที่อยู่เบื้องหลังแผนการทำงานร่วมกันคือต้องหลอมรวมองค์กรและพนักงานจำนวนมาก ต่อจากนี้ไป การวางแผนภายในและการตกแต่งจะต้องเป็นเช่นนี้ในที่ซึ่งผู้สร้างแบบจำลองจำเป็นต้องเลือกวิธีที่บุคคลควรเข้าถึงการจัดเตรียม การวางแผน และการดำเนินการทั้งหมดของส่วนประกอบโครงสร้างและการวางแผนของพื้นที่

ข้อมูลต่อไปนี้อ้างอิงถึงขอบเขตส่วนหนึ่งที่วิศวกรควรจดจำขณะวางแผนด้านในของพื้นที่สำนักงานที่ทำงานร่วมกัน:

การจัดสรรพื้นที่ – เมื่อนักเขียนแบบร่างและนักวางแผนภายในได้พื้นที่ บุคคลที่มีปัญหาจะต้องคิดและเลือกพื้นที่ที่จะจัดสรรให้กับความจุประเภทใด สถาปนิกในคุร์เคาน์อาจต้องการแยกระหว่างพื้นที่ที่เป็นทางการและปรับเปลี่ยนได้ภายในพื้นที่วางแผน หรือเล่นกับการผสมผสานและการจับคู่ หรือคอนเทนเนอร์ของพื้นที่ที่จะรองรับความสามารถเฉพาะ เช่น ห้องประชุม ห้องสร้างแนวคิด ห้องลูกค้า และอื่นๆ ควรจัดขอบแต่ละด้านของพื้นที่ทำงานร่วมกัน

เคลียร์เส้นทางสำหรับ Space – บางครั้งพื้นที่ภายในพื้นที่การทำงานร่วมกันสามารถนำมาใช้เพื่อวัตถุประสงค์ต่างๆ โดยบุคคลต่างๆ ดังนั้นนักออกแบบภายในควรออกแบบเกี่ยวกับวิธีที่เฟอร์นิเจอร์เคลื่อนที่ ฉากกั้นแบบพับเก็บได้ ที่นั่งแบบซ้อนได้ หรือการปรับปรุงสำนักงานที่เป็นกลาง สามารถเติมเต็มความต้องการนี้ได้ โดยคำนึงถึงความจุต่างๆ ในพื้นที่เฉพาะ

Fix The Lighting – ควรจัดการกระจายแสงและเน้นไปที่พื้นที่ให้ความร่วมมือ ส่วนประกอบโครงสร้างจำนวนมากที่นี่กลายเป็นปัจจัยสำคัญ ตัวอย่างเช่น หากพื้นที่ทำงานร่วมกันไม่มีแสงสว่างหรือมีหน้าต่างจำนวนมาก เมื่อถึงจุดนั้น นักวางแผนและสถาปนิกภายในจะวางแผนการกระจายแสงได้อย่างไร ชนิดของแสงจะมีประโยชน์หรือบรรเทาลงในพื้นที่อย่างไร

รับประกันความเป็นส่วนตัว – ไม่ว่าจะเป็นพื้นที่การทำงานร่วมกันแบบเปิดโล่งหรือไม่ก็ตาม พนักงานแต่ละคนควรได้รับการปกป้องในขณะที่บุคคลที่เป็นปัญหากำลังทำงานอยู่ แน่นอนว่าอาจมีกลิ่นอายของท้องถิ่นในขณะที่ทำงานในที่เดียวกัน แต่ควรมีความปลอดภัยสำหรับคนที่ทำงาน ดังนั้นด้วยตัวอย่างต่างๆ ของแผน เราสามารถเล่นกับการป้องกันที่รับประกันได้ด้วยแผนโครงสร้าง

มีพื้นที่ที่กำหนด – ไม่ว่าองค์กรใดกำลังทำงานอยู่ในพื้นที่การทำงานร่วมกัน มีบางสิ่งที่สำนักงานแต่ละแห่งต้องการเป็นประจำ เช่น พื้นที่ทั่วไป พื้นที่ครัว พื้นที่ชงกาแฟหรือเครื่องชงชา หรือจุดสำหรับโทรศัพท์ เครื่องพิมพ์ และไปรษณีย์ กล่อง. พื้นที่เหล่านี้มีความสำคัญเช่นเดียวกันสำหรับสำนักงานใดๆ เนื่องจากการติดต่อสื่อสารเป็นศูนย์รวมที่แท้จริงของงานขององค์กร

มีพื้นที่ต้อนรับ – นี่เป็นไฮไลท์สำคัญที่นางแบบและแฟชั่นนิสต้าต้องนึกถึง พื้นที่ทำงานร่วมกันควรจะเชิญชวนในธรรมชาติ และควรจะเป็นไปได้เมื่อวิศวกรรมวางแผนพื้นที่ความร่วมมือ ควรดึงดูดบุคคลหรือทำให้แต่ละคนรู้สึกดี ณ จุดนั้น การเพิ่มพื้นที่เช่นสนามหญ้าหรือพื้นที่นั่งเล่นที่สะดวกสบายช่วยเพิ่มความรู้สึกมีพลังระหว่างบุคคล

มีบางช่วงเวลาที่ดีองค์ประกอบ – พื้นที่การทำงานร่วมกันเป็นพื้นที่สำนักงาน แต่องค์ประกอบของความพึงพอใจไม่ควรถูกกีดกัน โดยทั่วไปแล้ว บุคคลหนึ่งอาจมีพื้นที่ที่กำหนดสำหรับถ้ำหรือพื้นที่เล่นกีฬาสำหรับตัวแทนเพื่อพักผ่อนและส่งเสริมคุณภาพชีวิตที่ดียิ่งขึ้น

Have Inspiration for Eating Areas – ภาชนะหรือพื้นที่เลี้ยงแบบตรงไปตรงมา ma

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *